Recebe um orçamento de uma plataforma de RH, olha para ele e não consegue perceber quanto vai pagar no fim. O preço é por colaborador, mas em dólares, com um mínimo mensal, e cada funcionalidade a mais é um módulo à parte. Se já passou por isto, provavelmente esteve a olhar para uma solução como a Bizneo. E é exatamente aqui que a Picco faz a diferença.
As duas resolvem o registo de ponto, mas de formas muito diferentes. A Picco é especialista em controlo de assiduidade, com preço claro em euros e tudo incluído. A Bizneo é uma suite de RH espanhola, modular, onde o controlo de ponto é uma ferramenta entre mais de dezasseis. Neste artigo comparamos as duas de forma honesta, incluindo os casos em que a Bizneo é a melhor escolha.
Especialista ou suite modular?
A Bizneo é uma empresa espanhola, com sede em Madrid, a operar desde 2013. É uma suite de recursos humanos com mais de dezasseis módulos: recrutamento, avaliações, controlo de ponto, férias, formação, portal de RH e por aí adiante. É usada por grandes empresas em dezenas de países e foi pensada para operações de dimensão considerável.
A Picco faz uma coisa e fá-la bem: registo de horas e controlo de assiduidade, em conformidade com a lei portuguesa, com tudo incluído no mesmo plano. Não é uma suite modular, é uma ferramenta focada que resolve o problema do ponto e sai da frente.
Quanto custa, e em que moeda?
Aqui há dois pormenores importantes. Primeiro, a Bizneo cobra no seu material internacional em dólares: o plano Essential parte de cerca de 6 dólares por colaborador por mês e o Professional de cerca de 9 dólares, com um mínimo mensal na ordem dos 55 dólares. Segundo, o custo cresce com os módulos que ativar, e acima de 200 colaboradores é tudo sob consulta. Ou seja, o valor final depende de vários fatores e raramente é o preço de tabela.
A Picco tem um preço claro e em euros: 9,90€ por mês no plano anual, que já inclui até 10 colaboradores, e apenas 0,75€ por mês por cada colaborador adicional. Para uma equipa de 10 pessoas são 118,80€ por ano, com tudo incluído. Sem módulos, sem mínimos em dólares, sem surpresas na conversão cambial.
Nota de transparência: os valores da Bizneo foram recolhidos em julho de 2026 e podem estar em dólares consoante a fonte. Como a Bizneo trabalha por orçamento e por módulos, confirme sempre diretamente com o fornecedor.
Cumpre a lei portuguesa e mantém os registos inalteráveis?
O Artigo 202.º do Código do Trabalho obriga a manter um registo dos tempos de trabalho fiável e a conservá-lo durante cinco anos, com os registos passados a manterem-se inalterados. Muitas plataformas de RH generalistas não foram construídas a pensar nesta exigência: ao mudar um horário ou uma definição, o sistema pode reescrever registos passados, o que compromete a inalterabilidade que a lei pede.
A Picco, por ser especialista em assiduidade e pensada de raiz para a lei portuguesa e espanhola, foi construída para garantir que os registos passados ficam bloqueados e inalteráveis, exatamente como a lei e a ACT esperam.
Quanto tempo demora a arrancar?
Uma suite modular como a Bizneo implica tipicamente um processo de implementação de várias semanas, com configuração de módulos e formação das equipas. Faz sentido numa grande empresa com equipa de RH e informática. Para uma PME, é tempo e custo antes sequer de começar a registar.
A Picco foi desenhada para arrancar no próprio dia. Poucas opções, um setup feito uma vez, e o terminal instala-se em menos de 15 minutos, sem técnico. A maioria dos gestores só precisa de entrar na plataforma uma vez por mês, para enviar as horas ao contabilista.
E os terminais de ponto?
A Bizneo, como as outras plataformas de RH, não vende terminais de ponto próprios de forma direta: integra com dispositivos biométricos e de controlo de acessos de terceiros, tipicamente no plano superior. A Picco oferece software e hardware no mesmo sítio: o Picco CS, por cartão RFID, desde 189€, e o Picco FP, o terminal biométrico all-in-one com facial, impressão digital, PIN e cartão, desde 349€, em compra única.
Portuguesa ou espanhola?
A Picco é 100% portuguesa, da Damastor, em Póvoa de Lanhoso, com a conformidade com a lei laboral portuguesa como especialidade da casa. A Bizneo é espanhola. Para uma PME portuguesa que quer uma solução pensada de raiz para a lei nacional, faturada em euros e com apoio na mesma língua, isto conta.
Comparação lado a lado
| Critério | Picco | Bizneo |
|---|---|---|
| Origem | Portuguesa (Damastor) | Espanhola (Madrid) |
| Foco | Especialista em assiduidade | Suite de RH modular |
| Preço | 9,90€/mês até 10 colaboradores, em euros | Desde 6 a 9 USD/colaborador/mês, mínimo 55 USD |
| Moeda | Euros | Dólares (material internacional) |
| Todas as funções num plano | Sim | Não, por módulos |
| Terminal de ponto próprio | Sim, desde 189€ | Não, integra acessos no plano superior |
| Conformidade nativa PT (Art. 202) | Sim, especialidade | Generalista |
| Implementação | Menos de 15 min, sem técnico | Tipicamente semanas |
| Ideal para | PMEs e negócios locais | Médias e grandes empresas |
Informação recolhida em julho de 2026. Os modelos comerciais podem mudar, confirme sempre diretamente com cada fornecedor.
Quando a Bizneo pode ser a melhor escolha
Para sermos justos, a Bizneo é uma suite robusta. Se é uma média ou grande empresa, com muitos colaboradores, que quer um sistema de recrutamento completo, avaliações, formação e controlo de acessos integrado num único ecossistema, e tem equipa para gerir tudo isso, a Bizneo tem a amplitude e a maturidade para responder a esse nível de exigência.
Quando a Picco é a escolha certa
A Picco foi feita para PMEs, negócios locais e indústrias de produção que precisam de cumprir o Artigo 202.º de forma simples e barata, com preço previsível em euros e sem pagar por módulos que não usam. Se quer registo de horas fiável e conforme a lei, um terminal próprio, todas as funcionalidades no mesmo plano e um arranque sem técnicos, a Picco foi desenhada exatamente para si.
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Perguntas frequentes sobre a Picco e a Bizneo
Qual a principal diferença entre a Picco e a Bizneo?
A Picco é especialista em registo de horas e controlo de assiduidade, com terminal próprio, preço em euros e tudo incluído. A Bizneo é uma suite de RH modular, espanhola, onde o controlo de ponto é uma ferramenta entre mais de dezasseis, com custo por módulo.
A Picco é mais barata do que a Bizneo?
Para quem só precisa de registo de horas, quase sempre sim. A Picco custa 9,90€ por mês para até 10 colaboradores, em euros e com tudo incluído. A Bizneo cobra por colaborador em dólares, com mínimo mensal e custo a crescer por cada módulo ativado.
Em que moeda é que a Bizneo cobra?
No seu material internacional, a Bizneo apresenta os preços em dólares, com um mínimo mensal na ordem dos 55 dólares. A Picco fatura sempre em euros, sem variações cambiais.
A Picco cumpre a legislação portuguesa?
Sim, totalmente e como especialidade. A Picco cumpre o Artigo 202.º do Código do Trabalho, mantém os registos passados inalteráveis, conserva-os durante 5 anos, gera exportações prontas para a ACT e está em conformidade com o RGPD.
A Bizneo obriga a instalar a app no telemóvel pessoal?
A picagem na Bizneo pode ser feita por aplicação no telemóvel, entre outros métodos. Importa saber que, em Portugal, a empresa não pode obrigar um trabalhador a usar o telemóvel pessoal para picar o ponto, tendo de fornecer uma alternativa. A Picco evita esta questão à partida, porque assenta em terminais físicos, por cartão ou biométricos, sem depender do telemóvel de cada colaborador.
A Bizneo oferece terminais de ponto?
Não de forma direta. A Bizneo integra com dispositivos biométricos e de controlo de acessos de terceiros, normalmente no plano superior. A Picco oferece software e hardware próprio no mesmo sítio, com os terminais Picco CS e Picco FP.
